Palembang, 11 November 2026 — MAN 3 Kota Palembang terus memperkuat komitmen dalam pembangunan Zona Integritas (ZI) melalui keikutsertaan dalam Rapat Pendampingan Satuan Kerja Pilot Project Penilaian Mandiri Pembangunan Zona Integritas (PMP-ZI) Tahun 2026 yang dilaksanakan di Ruang Rapat Aula Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Sumatera Selatan, Rabu (11/11/2026).
Kegiatan yang dimulai pukul 08.00 WIB tersebut diselenggarakan oleh Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Sumatera Selatan sebagai bagian dari proses pendampingan satuan kerja yang telah ditetapkan sebagai pilot project PMP-ZI Tahun 2026.
MAN 3 Kota Palembang menjadi salah satu satuan kerja yang mengikuti kegiatan tersebut dengan menghadirkan unsur penanggung jawab dan pengelola Zona Integritas madrasah. Hadir dalam kegiatan tersebut Kepala MAN 3 Kota Palembang, Dra. Nuraini Farida, M.Si., selaku Penanggung Jawab Zona Integritas MAN 3 Palembang; Kepala Urusan Tata Usaha, M. Zainuddin, S.Si., M.Pd., selaku Ketua Zona Integritas; serta Wakil Kepala Bidang Litbang, Asiah Ratu Sesma, S.Pd., M.Pd., selaku Sekretaris Zona Integritas MAN 3 Palembang.
Pendampingan tersebut menjadi bagian dari upaya memastikan pelaksanaan PMP-ZI tidak hanya berorientasi pada pemenuhan dokumen, tetapi juga pada tersedianya evidence yang valid, sesuai indikator, mutakhir, terimplementasi, terukur, dan ditindaklanjuti.
Dalam surat undangan Kanwil Kemenag Provinsi Sumatera Selatan, pendampingan dilakukan setelah pelaksanaan Bimbingan Teknis PMP-ZI secara daring selama enam bulan dengan materi enam komponen pengungkit PMP-ZI. Tahap pendampingan menjadi penting untuk memastikan setiap komponen yang telah disiapkan oleh satuan kerja memiliki bukti dukung yang dapat dipertanggungjawabkan dan mencerminkan implementasi nyata.
Kepala MAN 3 Kota Palembang, Dra. Nuraini Farida, M.Si., selaku Penanggung Jawab Zona Integritas MAN 3 Palembang, menegaskan pentingnya menjadikan pembangunan Zona Integritas sebagai bagian dari budaya kerja madrasah.
Menurutnya, pembangunan Zona Integritas tidak berhenti pada penyusunan dokumen dan pemenuhan eviden, tetapi harus tercermin dalam tata kelola, pelayanan, budaya kerja, serta berbagai inovasi yang dilaksanakan secara konsisten oleh seluruh warga madrasah.
“Pembangunan Zona Integritas harus kita wujudkan melalui kerja nyata. Dokumen dan evidence menjadi bagian penting dalam penilaian, tetapi yang lebih utama adalah bagaimana seluruh program benar-benar dilaksanakan, memberikan dampak, dan dapat dirasakan manfaatnya oleh warga madrasah maupun masyarakat,” ujarnya.
Ia juga menekankan bahwa keterlibatan tim Zona Integritas MAN 3 Kota Palembang dalam pendampingan menjadi kesempatan untuk melakukan evaluasi sekaligus melakukan penyempurnaan terhadap berbagai program yang telah berjalan.
Pendampingan ini diharapkan dapat memberikan penguatan terhadap kesiapan MAN 3 Kota Palembang dalam mengikuti tahapan PMP-ZI Tahun 2026, khususnya dalam memastikan keterpenuhan indikator, kualitas evidence, serta kesesuaian antara dokumen perencanaan dengan implementasi di lapangan.
Bagi MAN 3 Kota Palembang, pembangunan Zona Integritas menjadi bagian dari upaya membangun tata kelola madrasah yang lebih transparan, akuntabel, efektif, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan. Komitmen tersebut terus diperkuat melalui kolaborasi antara pimpinan, tim ZI, guru, tenaga kependidikan, serta seluruh warga madrasah.
Melalui pendampingan Satker Pilot Project PMP-ZI Tahun 2026, MAN 3 Kota Palembang berkomitmen untuk terus melakukan pembenahan dan peningkatan kualitas tata kelola secara berkelanjutan. Langkah tersebut menjadi bagian dari ikhtiar madrasah dalam mewujudkan pelayanan publik yang semakin baik sekaligus membangun budaya kerja yang berintegritas.